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霞浦法院召开2024年1-7月司法审判数据分析研判会商会
作者:张灼森  发布时间:2024-08-22 08:05:38 打印 字号: | |


8月20日,霞浦法院召开2024年1-7月司法审判数据分析研判会商会,认真贯彻落实上级法院关于建立司法审判数据分析研判会商的工作机制,研判司法工作态势走向,全面评价院各部门、各条线质效情况,有针对性地研究部署达标提升行动,推动解决基础性、普遍性、典型性问题,为圆满完成全年审判执行工作任务奠定良好基础。霞浦法院党组书记、院长吴杰出席会议并讲话。


会议强调


一要深化数据分析研判,推进数据赋能司法。数据会商就是要最大化挖掘司法数据要素的潜力,从司法数据中找准短板弱项具体原因、提出可行对策,更好地发挥数据价值、转化数据成果。要推动数据分析“层级化”。形成“党组亲自抓、审判管理部门分析督办、各审判执行部门深入管、一线干警落实整改”的整体工作格局。要推动数据分析“纵深化”。指标分析要契合自身案件类型、性质和难度等情况,跃出数据表层的变化,将指标分析透彻,将痛点难点找准,将举措出实做实。要推动数据分析“专项化”。针对短板弱项开展专项分析,难题会诊,研究解决制约任务推进的体制性、政策性、保障性问题。

二要压实执法办案节点,链接主体责任断点。司法审判工作必须保持稳健的工作方法,坚决持续提升司法审判能力不懈怠。要强化文书校核把关。切实抓好裁判文书质量第一责任人,采用“人工校对”和“智能校对”相结合的方式,确保将低级错误消除在“源头”。要深化案件阅核环节。严格开展阅核工作,树立“文书校核-法律适用-裁判说理”的阅核层级观,确保案件质量、统一裁判尺度、防控司法风险。要严格案件审理节点。提高审限意识,坚持“质量优先、兼顾效率”的司法审判观念,对拖延审理和结案的情形予以严肃问责。

三要完善考核评价体系,树立鲜明旗帜导向。将审判质量指标体系融入考核评价体系,将“评案”和“考人”协调贯通起来,最大限度释放指标体系的机制效能。案件分配一定要均衡。要精细化案件权重系数,将干多干少量化到位,最大限度激发办案活力和效能。任务底数一定要明确。根据办案时间、案件难度等合理确定各部门、条线的指标任务底数,多鼓励干得好的同志,特别要将“案-件比”理念细化落实到个人。原则底线一定要划清。针对指标底线都达不到的情形,要作出最严重负面评价。

会上,通报了霞浦法院2024年1-7月审判执行态势情况,各审判执行部门负责人及其分管领导分别针对部门存在的弱项指标提出具体整改措施。党组副书记、副院长陈晓红主持会议,院领导班子成员、各部门负责人及员额法官等参加会议。



 
来源:霞浦法院
责任编辑:审判管理办公室